当老板的好处,财富自由太渺小,能够传承智慧和精神给子女才重要

创业这件事火了几十年了,不夸张的说,在每个人心中都有一个创业梦。

这个创业梦各有不同,但核心的想法是一致的,要自己当老板不再给人打工,要实现财务自由!

毫无疑问,这些都是当老板的好处,这也是创业这件事最大的魅力所在。

最近社区团购火了,那些挥舞资本的老板们被骂了,原本追求利益就是老板们天经地义的事,为什么这次却被很多人鄙视,究其原因是在“当老板的好处”这件事上,很多人的格局小了,只顾自己的好处,而忽略的大众的感受。

本文将详解当老板的好处,以及获取这些好处的顺序,方便大家解读这件事,同时也想明白自己当老板,应该怎么去取舍。

下面我们深入分享:

当老板的好处,财富自由太渺小,能够传承智慧和精神给子女才重要

01 物质层面:能最大限度获取利益,拿钱不必看谁的脸色,实现财务自由

物质层面的好处是当老板最直接的好处,这包括:

  1. 能最大限度的控制企业的利润,让企业在经营中获利最高
  2. 自己对企业的资金的掌控度最高,能最大限度的让自己获取利益
  3. 拿合理的钱不必看谁的脸色,客户的脸色要看,但也要看自己是否愿意
  4. 能最快的实现个人的财务自由,让自己在物质层面不再受到太多的困扰

实现财富自由,拥有大量的财富,这是每个老板成功的老板最基本的好处。

需要提醒的是,拥有财富后的老板会有得意忘形后迷失的风险,比如某东的老板,也有迷失在更大欲望中的风险!

02 精神层面:能以自己为主,做事不必受迫于他人的意见,实现精神自由

精神层面的好处是当老板比较隐性的好处,这包括:

  1. 当老板能以自己为主去为人处事,不必讨好谁、迁就谁
  2. 当老板不必受迫于他人的意见,铁打的营盘流水的兵
  3. 当老板能够在精神层面实现自由,不必受到什么人的约束
  4. 把企业做好,老板能够获得企业中最大的精神满足

打工为什么累,因为要受制于人,要在思想上精神上以领导为主,而老板就没有这个痛苦。

当然老板在精神层面有着比打工者更多的痛苦,比如面临各种风险、问题,甚至是生死攸关的选择,但是这些事情上老板至少能够独立思考、独立决策,没有束缚,可以让自己任意驰骋和发挥!

03 价值层面:能帮客户解决问题、为客户和社会创造价值,实现自我价值

价值层面的好处是当老板能够在创造价值中获得的诸多好处,主要包括:

  1. 能帮助客户解决问题,为客户创造价值,能实现老板的事业价值
  2. 能为社会创造价值,能解决就业、带给合作公司利益,能实现老板的社会价值
  3. 能帮助更多的人实现事业价值,从而实现老板自己的人生价值

与人玫瑰手有余香,老板在创造各种价值的同时,也是在为自己创造价值,最后能够满足人生自我实现的需求,这是人生至高的境界。

04 企业层面:能创造一个有生命力的企业,能为自己养老还能传承给后人

企业层面的好处是当老板能够帮助企业获得的好处,这包括:

  1. 能为客户创造一个合格的、优秀的企业
  2. 能把企业做得越来越大、越来越好
  3. 能吸纳更多的人才,帮助企业所有人实现自己的人生价值
  4. 好的企业是有自我的生命力和意识的,老板即便离开,企业也能继续生存

做老板能够为众人创造一个好的企业,能成就很多人和很多家庭的幸福美满。

企业也是一个生命体,老板创造了企业,企业也回报老板,企业既像老板的孩子,能够为老板养老,也像一笔有生命的财富,可以传给老板的子孙!

05 社会层面:能为社会和人类创造价值,能够传承老板智慧和精神给子女

社会层面的好处是当老板最大的好处,这包括:

  1. 能为社会和人类创造价值,被世人称颂
  2. 能为推动人类文明的事业做出贡献,被历史记载
  3. 能为社会树立一个自己的精神形象,激励世人、能够青史留名
  4. 能打造一个富过几代的家族,这是当老板最大的好处,也是当老板最大的目标

历史上伟大的商人很多,有范蠡、陶朱、白圭、吕不韦、沈万三、胡雪岩,他们的商业故事和经验教训,是后世商人取之不尽用之不竭的智慧源泉。

做老板未必都能够青史留名,但对老板而言,做一个努力、优秀的老板,是对子女最好的教育和示范,能让子女传承自己做老板的智慧和精神,是每位老板的心愿。

也唯有如此,有序传承和积累一代代做老板的智慧和精神,才能奠定家族富过几代的梦,这是我们这个和平年代,所有做老板的人该重视和努力的方向!

原创文章,作者:站长号,如若转载,请注明出处:https://www.zhanzhanghao.com/5991.html

发表评论

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注